Bli en bättre ledare med lilla ledarskapsskolan!
Anmäl dig till vår kurs för att lära dig fem bra grunder inom ledarskap – helt gratis! Du får under kursen lära dig tips och tricks och metoder för att bli en bättre ledare. Dessutom får du övningar efter varje lektion som hjälper dig reflektera över ditt ledarskap och hur du kan bli en bättre ledare.
Det enda du behöver göra är att ge oss din e-post adress och så kommer vi att skicka dig alla 5 lektionerna via mail.
Möt din kursledare
Din kursledare är Emelie Allanson som är legitimerad psykolog och organisationskonsult. I sin vardag hjälper hon medarbetare och ledare att utvecklas för att nå sina mål på ett effektivt sätt. Hon har mångårig erfarenhet av arbetsgruppsutveckling och har en stor passion för frågor som rör teamledarskap.
Hon föreläser i vanliga fall på våra utbildningar Att leda andra utan att vara chef och Lär dig hantera svåra personalfrågor.
Övningsuppgifter ingår!
Till varje lektion får du reflektionsuppgifter som hjälper dig att komma igång med att använda metoderna du lärt dig i verkligheten.
Vi har fler kurser i ledarskap
Hur gör man egentligen för att leda andra, skapa förtroende och rätt förutsättningar för att andra ska lyckas? Detta och mycket mer får du lära dig under två dagar på kursen Att leda andra utan att vara chef. Har du redan gått den och vill lära dig ännu mer? Kolla in Att leda andra utan att vara chef – steg 2!
Kolla in de olika lektionerna
Lektion 1: vad är ledarskap?
Emelie går igenom varför man överhuvudtaget ska utveckla ett bra ledarskap. Spelar det verkligen så stor roll, går inte folk bara till jobbet och gör sitt jobb mot betalning oavsett?
Dessutom:
- Så definieras ledarskap
- Ledarskapets tre olika nivåer
- Reflektera över vilka delar av ledarskapet du behöver jobba med
Lektion 2: leda grupper
Som chef har du inte bara enskilda individer att leda. I olika sammanhang bildar dessa också grupper eller team. Och de behöver man leda på ett eget sätt.
I det här avsnittet går Emelie igenom:
- Vilka nyckelfaktorer är viktiga för att en grupp ska fungera
- Vad kan göra att ett team inte fungerar
- Så arbetar du mot uppsatta mål
- Tränar ni eller spelar ni match hela tiden?
Lektion 3: spelregler
På samma sätt som i till exempel trafiken är det viktigt att vi har spelregler som alla känner till och följer på en arbetsplats.
Här berättar Emelie hur hon brukar göra för att hjälpa grupper att komma fram till vilka spelregler de ska ha.
Lektion 4: kommunikation
Att kunna kommunicera bra med andra är den viktigaste förmågan man har för att kunna påverka och leda andra som chef.
Här ger Emelie ett par väldigt användbara tips på hur du kan tänka kring kommunikation och vilka olika perspektiv du kan ta.
Lektion 5: feedback
Att ge feedback (på ett bra sätt) är ett av de kraftfullaste sätten att påverka andra människor. Rätt utfört leder det också till att prestation, motivation och relation blir bättre på arbetsplatsen.
I den här lektionen lär du dig knepet som göra att din feedback fäster och ger resultat.